Pride In Music, nueva red LGBT+ para apoyar a artistas gays
ORGULLO MUSICAL: Pride In Music ha nacido para apoyar a los artistas LGBT+.
Personalidades de toda Gran Bretaña han creado Pride In Music, una red LGBT+ para ayudar a todos, desde jóvenes talentos hasta estrellas establecidas.
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¿Qué hacer para apoyar a la comunidad LGBT?
El plan es que el grupo -que según sus fundadores es el primero de su género- conecte a artistas y empleados para que puedan ayudarse entre sí, tanto a través del apoyo de sus pares como del trabajo en red.
Pride In Music también se establece para proporcionar la educación del empleador, así como la oportunidad para que un músico LGBT+ en desarrollo con suerte suba al escenario en el Mighty Hoopla, un festival de pop de Londres que se llevará a cabo el 8 de junio de este año.
El artista elegido será incluido en todos los materiales de promoción del Mighty Hoopla, con la idea de difundir su nombre y sonido a un público mucho más amplio.
Orgullo de la música establece sus objetivos (Orgullo de la música/Facebook)
El equipo detrás de Mighty Hoopla, East Creative -que también dirige Sink The Pink- trabajará con Pride in Music para ofrecer prácticas de trabajo a jóvenes gays desfavorecidos.
Estas oportunidades incluirán funciones de enlace con el artista y de apoyo en el día de Mighty Hoopla, lo que le dará a la gente la experiencia de trabajar entre bastidores en un festival de música prominente.
¿Quién está detrás de Pride In Music?
Pride in Music fue fundada por David James Lennon, Guy Howes y Jamie Ahye, con el apoyo de Blake Price, Mark Fabish, Simon Jones y Sophie Harley.
Los miembros fundadores también incluyen a personas de BMG, Sony Music, Warner Music, Universal Music y Creative Artists Agency, entre otros grandes nombres.
Explicaron que parte de la razón para crear Pride In Music fue para abordar las deficiencias en la forma en que se trata a las personas LGBT+ en el lugar de trabajo.
Una de las muchas cantantes británicas abiertamente queer, Dodie, llevando una bandera de Orgullo durante un concierto (doubtdaniel/twitter)
El año pasado, la investigación de Stonewall encontró que una de cada tres personas teme contarles a sus colegas sobre su sexualidad o identidad de género, una cifra que se eleva a la mitad de todos los trabajadores trans.
Howes, que trabaja en la Agencia de Artistas Creativos, dijo: "Como industria nos esforzamos por promover y celebrar la diversidad con los artistas y músicos con los que trabajamos, pero todavía tenemos mucho por hacer para abordar los estigmas LGBTQ+ y fomentar una mayor diversidad en el lugar de trabajo".
Pride In Music también ayudará a causas benéficas
Ahye, de Atlantic Records, explicó que su grupo sería más que músicos ayudando a otros músicos; también sería una empresa de caridad.
"Cuando pensamos en establecer la red, se hizo realmente evidente que podíamos trabajar en muchas áreas diferentes, no sólo para beneficiar a nuestros miembros, sino para ayudar a otras organizaciones benéficas, espacios y compañías LGBTQ+", dijo.
"A lo largo de 2019, Orgullo en la Música estará recaudando fondos para nuestro principal socio de caridad (más noticias próximamente), trabajando junto a festivales y promotores clave para fomentar la contratación de más músicos LGBTQ+, organizando paneles y para finales de año, nuestro objetivo es haber establecido un plan de tutoría de par a par para los miembros de la red".
"Espero que.... podamos proporcionar un servicio para ayudar a los necesitados que pueden ser menos afortunados en el tratamiento de problemas de salud mental[y] ansiedades".- David James Lennon, cofundador de Pride In Music
Lennon profundizó en el pensamiento de Pride In Music, diciendo: "Tenemos mucha suerte de trabajar en una industria creativa basada en culturas e historias tan ricas y variadas.
"Sin embargo, en los últimos años ha quedado más claro que, en comparación con nuestros homólogos del cine, la televisión y los medios de comunicación, los que dirigimos la producción de primera línea de estas organizaciones entre bastidores seguimos estando relativamente desatendidos.
"Espero que al formar una organización como Pride In Music, podamos ofrecer un servicio para ayudar a los necesitados que puedan tener menos suerte en el tratamiento de los problemas de salud mental, las ansiedades y otras consecuencias que surgen con estos temas y proporcionar una comunidad rica y variada para el trabajo en red, la tutoría de pares, los compromisos sociales, la educación dentro de todas las áreas del lugar de trabajo y fomentar la visibilidad general".
